Забастовка на предприятии «Лёс» приостановлена
На третий день забастовки работники токарного цеха УП «Лёс» (г. Барань) приступили к работе. Представитель администрации пообещал, что в июле их требования об увеличении расценок может быть (!) будут выполнены.
Рабочие токарного цеха № 3 УП «Лёс» 15 и 16 июня приходили на работу, но отказывались её выполнять. Токари протестовали против того, что наниматель не хотел выполнить достигнутые ранее договоренности об увеличении расценок. Директор предупредил рабочих, что если они не приступят к работе, он отдаст заказ другому исполнителю. Посовещавшись, 17 июня рабочие решили временно прекратить забастовку.
Как рассказал сайту www.praca-by.info председатель Свободного профсоюза металлистов (СПМ) Василий Левченков, сегодня, 18 июня, начальник производства попросил токарей выйти на работу еще и в выходной день. По словам Левченкова, в ответ на озвученные требования о расценках, представитель администрации сказал, что в следующем месяце, может быть, они будут удовлетворены.
– Рабочие решили приступить к работе, но от требований своих они не отказываются, – подчеркнул Василий Левченков. – Не знаю, согласятся ли рабочие на уговоры нанимателя выйти в субботу, ведь, по сути, их обманули. Один токарь так и сказал, мол, работаем почти за бесплатно, еще и в выходной выходить просят…
Председатель профсоюза сообщил, что зарплата токарей на предприятии «Лёс» в среднем составляет 600-800 тысяч рублей.
По словам профсоюзного лидера, СПМ намерен продолжать вести переговоры с нанимателем по поводу повышения расценок.
– Мы понимаем, что ситуация тяжелая, оборудование на заводе изношенное. На таком оборудовании невозможно производить конкурентоспособную, качественную и низкую по себестоимости, продукцию, – отметил Василий Левченков. – Работая на устаревших станках, невозможно повысить производительность труда. Плюс накладные расходы – непроизводственный аппарат содержать надо. Сейчас не знаю, а два года назад на единицу продукции закладывали 700% накладных издержек. Представляете? Все это приводит к тому, что продукция не пользуется спросом. Но это не вина рабочих. Они не обязаны расплачиваться за ошибки правительства. Один пожилой работник жаловался мне: «Представляешь, Василий, иду с внучкой, она просит шоколадку купить, а я не могу…» Вот какая ситуация…
Напомним, в марте 2010 года администрации УП «Лёс» пошла навстречу требованию работников и продлила контракт с активистом СПМ токарем Вячеславом Реутом. Победа вдохновила работников. Они потребовали от нанимателя увеличения зарплаты и справедливого распределения премиальных, а также перевода работников сдельной оплаты труда на бессрочный трудовой договор. Наниматель согласился поднять расценки на 20-30% в случае, если предприятие получит большой объем заказов. В мае он свое обещание выполнил, а уже в июне отказался, сославшись на тяжелое экономическое положение в стране и на предприятии.
